Требуется 4 человека.

1. Руководители/воины он же: А — Администратор
Роль администратора в системе — Это человек, который контролирует, доведена ли работа до конца и реализуются ли решения. Он управляет системой, которая поддерживает в порядке все процессы внутри организации. Он очень хорошо организован и внимателен к деталям.
Для них самая главная вдохновляющая цель – это построение какой-то организации, которая должна быть очень слаженной. Они от природы могут видеть в людях таланты и развивать их, использовать с максимальной выгодой для организации, а потому фирма при хорошем руководителе всегда процветает.
очень заботятся о своих сотрудниках, проводят различные семинары, тренинги, им важно раскрывать в людях творческий потенциал. Здесь люди – главный капитал. С таким капиталом можно переживать и взлеты и падения, кризисы, ведь подобные периоды тоже развивают, и ни одна организация не миновала сих испытаний.

Ценности: почет, уважение, статус и положение в обществе
Функция: Руки общества. Способность организовывать и поддерживать экономическую и социальную жизнь общества
Качества: язык, как масло, сердце, как камень.
Должен иметь силу: оставаться спокойным перед тем, кто грубит.

2. Торговцы. он Же: П-Предприниматель
Роль предпринимателя в системе — . Чтобы выжить в изменяющейся среде, организации нуждаются в идеях. Он анализирует изменения, происходящие во внешней среде, слабые и сильные стороны организации и определяет курс действий. Он готов брать риск на себя и креативен.
Такой человек по природе коммерсант, и естественно его вдохновляет цель заработать деньги. Причём интересно, что истинных коммерсантов вдохновляет не столько сумма, сколько сам процесс зарабатывания денег. Им нравится как-то ухищряться, изворачиваться, находить новые решения. Для них деньги – это как энергия в игре, т.е. они не рассматривают их как бумажки, которые потом будут тратить на своё удовольствие или копить, им нравится то, что они могут превратить десять в сто, а сто в миллион, для них этот процесс — как захватывающая игра. Это истинные бизнесмены.

Ценности: время = деньги. Кто умер самым богатым, тот и выиграл :)
Функция: Живот общества. Создание обмена и торговых отношений для процветания всего общества
Способность получить выгоду в любой ситуации.
Качества: хитрость, игра, азарт.
Должен иметь уравновешенный ум и способность удерживаться от соблазна удовольствий.

3. Ученые (люди Знания)/священники т.д. он же: И-Интегратор
Роль интегратора. Он способен слушать других и интегрировать их идеи, он стремится прояснить спорные вопросы, определить общие взгляды, проанализировать конфликтующие ценности. Интеграция необходима для эффективной долгосрочной работы любой компании.
Это те люди, цель которых получение знания. Их особо не интересует слава, успех, карьера, деньги, для них самое важное – обретение истинного знания. С одной стороны, можно сказать, что это человек ничего, с точки зрения современного человека, не достигший, поскольку у него нет власти, портфеля или больших денег, шикарного Мерседеса, но на самом деле, когда вы общаетесь с ним, то вы понимаете, что он абсолютно умиротворён и счастлив. Знаете, в любом институте есть такие чудаки, они далеки от желания занять кресло, порой они бессеребрянники, но все точно могут сказать, что если этот человек уволиться, то можно закрывать институт, потому как все открытия, вся наука держится на нем.

Ценности: правдивость, справедливость, постоянное духовное и интеллектуальное развитие
Функция: голова общества. Занимаются формированием в обществе правовой и культурно-этической платформы.
Защищают детей и стариков, создают условия для процветания всех классов людей
Качества: язык, как бритва, сердце, как масло.
Должен иметь Знания: изучение квалифицированных писаний
Высокая мораль, кристально чистые качества характера.

4. Работники/специалисты. он же : П-Производитель результатов
Роль производителя результатов в системе — Это человек, который отлично знает свою область деятельности и ориентирован на результат. Он трудолюбив и верен своей работе. Он знает, что должно быть сделано и как – и просто идет и делает.
Категория людей, которые готовы делать всё что угодно, лишь бы потом расслабиться и получить удовольствие, сам процесс их не очень интересует.

Ценности: забота со стороны других людей и потребность в идее
Функция: ноги общества. Выполнение работы по распоряжению сверху.
Качества: способность ответственно выполнять свою работу. Способность подчиняться и действовать для решения общей задачи.
Негативные качества: критика, обида.

Итак кто дочитал : Ребята нужны, реально оценивающие свои возможности и способности, быть в ладу со своими желаниями, чувствами, эмоциями. Готовым научиться эффективному взаимодействию со всеми членами команды.
ООО "БРАВИССИМО" г. Москва "Создайте Самого Себя"

отвечу всем 0997441622@mail.ru

Профиль molodoi
0.03
карма
Настоящее имя:
Не указано
ID:
85716
Дата регистрации:
Вчера
Город:
Не указано
Компания, в которой работает:
Не указано
Телефон:
Не указано
ICQ:
Не указано
Skype:
Не указано
Последний визит:
Сегодня 16:14
О себе:
Не указано

со вчера, уже четыре темы — плодовито

Спсбо за замечание. Исправлюсь.

Татка написал(а):

со вчера, уже четыре темы — плодовито

molodoi, милок а у вас денежек на мою кандидатуру — хватит ? с предоставлением жилья , то я переезжаю

Ну так объявите сумму, и ваша кандидатура будет оценена. И прошу рядом поставить функциональность, чтобы понимать :)

molodoi, у Вас в компании увлечены Адизесом?

"Уже в нашей компании, а не в писании кого-то содержится все то, что мы от туда вычитываем".
Л.Н. Толстой.
Увлекательно не правда ли ?

molodoi написал(а):

к объявите сумму, и ваша кандидатура будет оценена

моя сумма на фудмаре известна всем : от 100тыр… ((((менее не предлагать .

KD KD написал(а):

molodoi, у Вас в компании увлечены Адизесом?

Владислав , извините меня за непросвещенность : а что это такое ?

Ну а если серьезно, совмещения четырех существующих функциональностей человека по моему твердому убеждению является большой удачей. По мне один стоит тысячи, если он наилучший.

dvp_wholesaler написал(а):

а что это такое ?

http://bbia.ru/adizes/?utm_source=AdwRe … cwodz50Alw

Ицхак Адизес обогатил теорию и практику мирового менеджмента концепцией жизненных циклов организаций и «витаминным» подходом к типологии руководителей. Согласно его модели PAEI, для достижения краткосрочной и долгосрочной результативности и эффективности руководителю нужны четыре качества: P − производителя результатов (producer), A − администратора (administrator), Е − предпринимателя (entrepreneur), I − интегратора (integrator). А поскольку выполнять эти роли одновременно одному человеку нереально, то в топ-менеджменте компании должны быть руководители с преобладанием одного из четырех стилей и четким представлением об остальных.

ВестКом написал(а):

Ицхак Адизес обогатил теорию и практику мирового менеджмента концепцией жизненных циклов организаций и «витаминным» подходом к типологии руководителей.

Спасибо …

dvp_wholesaler написал(а):

извините меня за непросвещенность : а что это такое ?

dvp_wholesaler написал(а):

моя сумма на фудмаре известна всем : от 100тыр… ((((менее не предлагать .

Попробую ответить. Но — как истинный еврей — вопросами на вопрос
Почему вы думаете, что ваша сумма известна всем? Скорее — ваша разница))) Почему столкнувшись с незнакомым словом , вы не нырнули в сеть, а просите просветить? Не готовы к самостоятельной работе? Почему третесь во флуде, а в рубрику "Чтиво" не заглядываете?
А вообще, Адизес — такой чувак, согласно теории которого:
- или вы себя чудовищно переоцениваете;
- либо навыки под литерой Р у вас развиты столь запредельно, что стОит немедленно поднять планку в разы.

А так-то по Адизесу интересно было бы потрещать))) Прочитал у него из вышедшего на русском все, кроме того, что про политику и личностный рост. Там — не интересно.

molodoi, Вам нужно собрать пазл из ничего?
Согласно теории Вашего кумира, достаточно найти одного —

molodoi написал(а):

А — Администратор

molodoi написал(а):

Руководители/воины он же: А — Администратор

похоже очень любите "Аллоды" и прочие "World of Warcraft"
или просто очередной сетевик типа гербалайф…
скорее второе

newpresentation
Город: Москва
Карма: 0.01


Создание и разработка презентаций новой продукции.
Описание продукции. Графики и фотографии.
Конкурентные преимущества.
Быстро, качественно, в строго установленные сроки.



#2
19.04.2014 04:10

molodoi
Откуда: Москва
Сообщений: 13
Карма: 0.03


интересует. у нас пельменная продукция. Что вам переслать для ознакомления ?
ваши условия плииз напишите 0997441622mail.ru



#3
21.04.2014 10:49

newpresentation
Откуда: Москва
Сообщений: 2
Карма: 0.01


molodoi, Добрый день! Написал Вам на почту.

Отсюда видно чем занимается molodoi, как обращается к людям

Всем на публичное ознакомление

Чот как то витиевато очень…
Что в итоге делать то надо? )

attache написал(а):

Всем на публичное ознакомление

это уже публичная "порка" начинается))

floxybiscuits написал(а):

Что в итоге делать то надо? )

как всегда))

floxybiscuits написал(а):

Что в итоге делать то надо? )

НИЧЕГО))

floxybiscuits написал(а):

Что в итоге делать то надо?

пылесосы продавать. тыр так по 200

Да не — пельмешки же у них…

Хотя подход конечно творческий — этого не отнять…
Как говорится начал на миллион а закончил… … … … … … … банальными пельменями… molodoi, если бы вы сразу написали какой сегмент рынка рынка представляете считаю отзывов было бы больше в разы.
В любом случае удачи в ваших начинаниях!

attache написал(а):

Отсюда видно чем занимается molodoi, как обращается к людям

attache написал(а):

Всем на публичное ознакомление

я это уже думаю что понял за дни общения и чтения тем…

dvp_wholesaler написал(а):

я это уже думаю что понял за дни общения и чтения тем…

взрыв