Lunin91 написал(а):

оченно даже результативно отлавливаю.

и какие меры предпринимаешь?

patrish написал(а):

и какие меры предпринимаешь?

задушевно беседую

Lunin91 написал(а):

задушевно беседую

Поигрывая никелированным "Браунингом"?

funk71 написал(а):

Поигрывая никелированным "Браунингом"?

я патриот.
вороненым "Стечкиным"

funk71 написал(а):

Поигрывая никелированным "Браунингом"?

он железнодорожный костыль внедряет в голову одним ударом без молотка)))

а разве есть незаменимые?китаёзы набрали , в свое время, отставников-0пенсионеров-европейцев, ну и переняли все непдохое.
ягений руководителя заключаеться, на мой взгляд , в том , чтобы при уходе сотрудника, нити не рвались

Gerandr написал(а):

гений руководителя заключаеться, на мой взгляд , в том , чтобы при уходе сотрудника, нити не рвались

А гений сотрудника как раз состоит в противоположном! Выстраивать все надо так, чтобы замыкалось все на тебе. И с твоим уходом все начинало буксовать или разваливаться! Если это невозможно, то чтоб хотя бы хромало!

Lunin91 написал(а):

задушевно беседую

Не знаю, может мне руководство попадалось какое то не такое, но знаю одно, душевные разговоры у меня ни к чему не приводили. А итог всегда был один, все оставалось так же как и было. В связи с этим, я в данную стратегию не верю и опираюсь только на себя и свои знания с опытом, пока не подводило.

Аленка1970 написал(а):

у меня ни к чему не приводили.

а вы чего от этого ждали?
цель моих разговоров — уточнить точно уходить собрался?

Lunin91 написал(а):

уточнить точно уходить собрался?

сто пудов мониторит рынок труда

Газпром-Арена написал(а):

сто пудов мониторит рынок труда

кто?

Lunin91 написал(а):

кто?

сотрудник которого ты вызываешь и стечкиным машешь

Lunin91 написал(а):

а вы чего от этого ждали?

Я жду от руководителя действий руководителя. По разумению (не по практике) там сидит умный, образованный и опытный человек. Который может решить проблему, если она не решается на более низком уровне в управлении и по сути при грамотной аргументации данная проблема разбирается и решается.

Lunin91 написал(а):

цель моих разговоров — уточнить точно уходить собрался?

А я не сужу про Вашу мотивацию и про Ваши разговоры. Я просто высказываю свое мнение и понимание вопроса, хотя оно может и не совпадать с другими. Для меня понимание заявления это точное решение на уход и то что я скажу ДА ничего не изменит.

Аленка1970 написал(а):

то что я скажу ДА ничего не изменит.

для вас нет, а для кадровиков — да.

Alexsandr675 написал(а):

В голосовалку добавил бы ещё позицию: пытаюсь сменить работу открыто, пусть ловят кому надо

согласна)))

Аленка1970 написал(а):

Который может решить проблему,

если проблема действительно есть

funk71 написал(а):

А гений сотрудника как раз состоит в противоположном! Выстраивать все надо так, чтобы замыкалось все на тебе. И с твоим уходом все начинало буксовать или разваливаться! Если это невозможно, то чтоб хотя бы хромало!

*с доброй улыПкой*
100% )))))))))))

Lunin91 написал(а):

для вас нет, а для кадровиков — да.

не оспариваю, но заявление я у кадровика пишу всегда, так как данная каста сотрудников крайне дотошна и требует постоянно обновленный порядок в документах. Во избежании пере подписывания заявления пишу исключительно там. И еще, они крайне любопытны, для предотвращения лишних вопросов и все докладывают руководству четко даю понять что это безвозвратно.

amka333 написал(а):

написал(а):
А гений сотрудника как раз состоит в противоположном! Выстраивать все надо так, чтобы замыкалось все на тебе. И с твоим уходом все начинало буксовать или разваливаться! Если это невозможно, то чтоб хотя бы хромало!

*с доброй улыПкой*

плохой руководитель

Gerandr написал(а):

плохой руководитель

я пишу о себе, как о менеджере, который делал это не единожды
*показала язык*

amka333 написал(а):

я пишу о себе, как о менеджере, который делал это не единожды

не тем работодателям попадалась

Lunin91 написал(а):

не тем работодателям попадалась

разным попадалась… но подобные вещи проделывала именно с теми, кто того заслуживал)))))

Gerandr написал(а):

плохой руководитель

Так ведь не всем дано! ))))))))добавлено через 36 секундamka333, поддерживаю 100%!

Что-то не уловил, в чем проблема. Есть же домашняя почта, есть грамотно составленное резюме, дабы не "палить" нынешнее место работы, на кой хрен с рабочих машин лезть на джобру и прочие?
Меня может и ловят владельцы, даж скорее всего ловят, есть у нас тут "барабанщик", ну так на здоровье, я как бы и не скрываю, что у меня парочка предложений есть регулярно… )

я не понимаю что в этом вообще криминального. собрался менять работу — предупреди непосредственного руководителя.